Начальник
производства

Отправьте заявку и узнайте точную
стоимость подбора сотрудника за 5 минут

О компании

Подбор кадров — один из самых ответственных этапов в управлении персоналом, вот почему в современном бизнесе многие компании обращаются к услугам профессионалов — кадровых агентств.

Почему выбирают нас:

Многолетний опыт в подборе персонала

Работаем в Москве, регионах России и странах СНГ

Высококвалифицированная команда специалистов

Система скидок действует даже для новых клиентов

Индивидуальный подбор тарифа

Бесплатная замена кандидата по гарантии

Гарантия на кандидата от 2 месяцев

1

Первые кандидаты уже на 3-й день после обращения

Подбор кадров — один из самых ответственных этапов в управлении персоналом, вот почему в современном бизнесе многие компании обращаются к услугам профессионалов — кадровых агентств.

Мы тестируем себя по профильным направлениям, участвуем во внутренних и внешних тренингах, постоянно занимаемся самообразованием, следим за изменениями и требованиями на рынке найма.

Мы занимаемся точечным и индивидуальным подбором специализированных кадров, поиском эксклюзивного и высокопрофессионального персонала. А так же точечным и массовым подбором линейного персонала.

Все мы любим свою работу и сам процесс рекрутинга приносит нам удовольствие - мы оказываем профессиональную помощь людям: нашим клиентам - работодателям и нашим кандидатам.

Наше кадровое агентство «Точный выбор» занимается поиском и подбором персонала различных отраслей по всей России, СНГ и для работы за рубежом, как в офис, так и удаленного.

Медицинский персонал

Информационные технологии,
IT, связь

Преимущества работы с нами

Мы предлагаем не просто HR-услуги, а комплексное сопровождение: от подбора и адаптации сотрудников до развития корпоративной культуры и карьерного роста — всё для успеха бизнеса и людей

Минусы подбора персонала своими силами

Плюсы подбора персонала через нас

Что входит в стоимость подбора

Перечень Услуг

Этапы работы

Заключаем договор и заполняем с вами заявку на подбор.
Вы оплачиваете 50% стоимости
от выбранного тарифа.

Мы связываемся с вами для более
детальной консультации по найму персонала.
Подбираем более выгодный
и подходящий тариф для вас.

Отправка заявки

Вы отправляете заявку
на подбор нужного персонала

Мы сопровождаем финального кандидата до выхода на работу,
поддерживаем с ним связь
в течение всего гарантийного срока по нему (не зависит от выбранного вами тарифа!)

Наш HR специалист начинает
работать по вашей заявке
(создает вакансию, запускает поиск,
анализирует соискателей,
отсеивает неподходящих, передает лучших).

ЕСЛИ ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ, НАПИШИТЕ НАМ

Подбор начальника производства в Москве под ключ от агентства «Точный Выбор»

Процесс подбора «под ключ»: от заявки до выхода сотрудника

Наше агентство использует многоступенчатую систему отбора, адаптированную под специфику производственных функций:

1. Анализ и профилирование. Глубокое погружение в ваш бизнес-процесс, определение KPI будущего руководителя и согласование требований с техническим директором/собственником.

2. Активный скрининг и рейтинг. Массовая проверка базы, адресный поиск по схожим компаниям и первичные телефонные интервью.

3. Глубинное интервью. Проведение структурированных поведенческих интервью и оценка управленческого стиля.

4. Проверка компетенций. Мы привлекаем отраслевых экспертов для оценки технических знаний (например, знание стандартов HSE, специфики оборудования).

5. Презентация и финальные встречи. Предоставление вам ТОП-3 финалистов с подробными рекомендациями и сопровождение на этапах переговоров и выхода кандидата на работу.

Выбирая «Точный Выбор», вы инвестируете не просто в закрытие вакансии, а в стабильное и эффективное развитие своего производства. Мы гарантируем, что новый начальник производства быстро включится в работу и начнет приносить измеримый результат.

Начальник производства – это ключевая фигура, от которой напрямую зависит операционная эффективность, качество выпускаемой продукции и, в конечном счете, прибыльность любого производственного предприятия. Поиск, оценка и найм столь ответственного специалиста требует не только глубокого понимания специфики отрасли, но и отлаженных рекрутинговых технологий. Именно поэтому многие ведущие компании мегаполиса доверяют эту критически важную задачу профессионалам – кадровому агентству «Точный Выбор».

Мы предлагаем услугу подбора начальника производства «под ключ», которая снимает с вашего бизнеса всю головную боль, связанную с долгим и часто нерезультативным поиском.

Ключевые обязанности начальника производства

Прежде чем приступить к поиску, необходимо четко понимать, какими компетенциями должен обладать идеальный кандидат. Обязанности в современных реалиях выходят далеко за рамки простого надзора за цехами.

Основные зоны ответственности:

1. Операционное управление:

— Планирование производственных мощностей и контроль выполнения производственного плана (месячный, недельный, суточный).
— Оптимизация технологических процессов, внедрение принципов бережливого производства и инструментов для снижения издержек.
— Управление складскими запасами сырья и готовой продукции в рамках цехов.

2. Качество и стандарты:

— Обеспечение соответствия выпускаемой продукции требованиям ГОСТ, ТУ и внутренним стандартам компании.
— Внедрение и поддержание систем менеджмента качества (например, ISO 9001).
— Анализ причин брака и разработка корректирующих действий.

3. Управление персоналом:

— Подбор, адаптация, обучение и развитие производственного персонала (мастера, бригадиры, операторы).
— Контроль соблюдения трудовой дисциплины и техники безопасности на производстве.
— Мотивация сотрудников для достижения максимальной производительности.

4. Бюджетирование и отчетность:

— Контроль производственного бюджета, управление.
— Ведение производственной документации и предоставление регулярной отчетности высшему руководству.
— Взаимодействие с отделами закупок, логистики и технического обслуживания.

Преимущества подбора начальника производства через кадровое агентство «Точный Выбор»

Самостоятельный поиск на открытых площадках часто приводит к перегрузке HR-отдела непрофильными резюме, потере времени и, в итоге, к найму не того сотрудника. Агентство «Точный Выбор» предлагает принципиально иной, гарантированный подход.

1. Первый кандидат уже на 3-й день после обращения

В условиях высокой конкуренции на рынке труда Москвы время – деньги. Мы не тратим недели на публикацию вакансии и первичный скрининг. Благодаря нашей обширной и постоянно обновляемой базе данных топ-менеджеров и производственных руководителей, а также применению проактивного поиска (executive search), мы готовы представить вам первых релевантных кандидатов уже через 72 часа после утверждения профиля вакансии.

2. Гарантия на кандидата от 2 месяцев

Мы полностью уверены в качестве нашей оценки и подбора. В отличие от многих рекрутеров, мы предоставляем официальную гарантию на нанятого специалиста, которая составляет от 2 календарных месяцев с момента выхода сотрудника на работу. Риск найма некомпетентного руководителя сводится к минимуму.

3. Максимальная надежность: Бесплатная замена по гарантии в договоре

Если в течение гарантийного срока нанятый нами начальник производства по каким-либо причинам (несоответствие заявленным компетенциям, быстрый уход) прекращает сотрудничество, мы обязуемся провести повторный поиск и предоставить замену абсолютно бесплатно. Условия прописаны четко и прозрачно в договоре.

4. Работаем в Москве и регионах России

Хотя наш основной фокус – это кадровые решения для высокотехнологичных и промышленных предприятий Московского региона, база «Точный Выбор» включает специалистов со всей Российской Федерации. Если вам требуется переезд кандидата или вы управляете филиалами в других городах, мы успешно реализуем проекты для регионов России, используя наши отработанные методики дистанционной оценки.