Подберем
экономиста

Отправьте заявку и узнайте точную
стоимость подбора сотрудника за 5 минут

О компании

Подбор кадров — один из самых ответственных этапов в управлении персоналом, вот почему в современном бизнесе многие компании обращаются к услугам профессионалов — кадровых агентств.

Почему выбирают нас:

Многолетний опыт в подборе персонала

Работаем в Москве, регионах России и странах СНГ

Высококвалифицированная команда специалистов

Система скидок действует даже для новых клиентов

Индивидуальный подбор тарифа

Бесплатная замена кандидата по гарантии

Гарантия на кандидата от 2 месяцев

1

Первые кандидаты уже на 3-й день после обращения

Подбор кадров — один из самых ответственных этапов в управлении персоналом, вот почему в современном бизнесе многие компании обращаются к услугам профессионалов — кадровых агентств.

Мы тестируем себя по профильным направлениям, участвуем во внутренних и внешних тренингах, постоянно занимаемся самообразованием, следим за изменениями и требованиями на рынке найма.

Мы занимаемся точечным и индивидуальным подбором специализированных кадров, поиском эксклюзивного и высокопрофессионального персонала. А так же точечным и массовым подбором линейного персонала.

Все мы любим свою работу и сам процесс рекрутинга приносит нам удовольствие - мы оказываем профессиональную помощь людям: нашим клиентам - работодателям и нашим кандидатам.

Наше кадровое агентство «Точный выбор» занимается поиском и подбором персонала различных отраслей по всей России, СНГ и для работы за рубежом, как в офис, так и удаленного.

Медицинский персонал

Информационные технологии,
IT, связь

Преимущества работы с нами

Мы предлагаем не просто HR-услуги, а комплексное сопровождение: от подбора и адаптации сотрудников до развития корпоративной культуры и карьерного роста — всё для успеха бизнеса и людей

Минусы подбора персонала своими силами

Плюсы подбора персонала через нас

Что входит в стоимость подбора

Перечень Услуг

Этапы работы

Заключаем договор и заполняем с вами заявку на подбор.
Вы оплачиваете 50% стоимости
от выбранного тарифа.

Мы связываемся с вами для более
детальной консультации по найму персонала.
Подбираем более выгодный
и подходящий тариф для вас.

Отправка заявки

Вы отправляете заявку
на подбор нужного персонала

Мы сопровождаем финального кандидата до выхода на работу,
поддерживаем с ним связь
в течение всего гарантийного срока по нему (не зависит от выбранного вами тарифа!)

Наш HR специалист начинает
работать по вашей заявке
(создает вакансию, запускает поиск,
анализирует соискателей,
отсеивает неподходящих, передает лучших).

ЕСЛИ ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ, НАПИШИТЕ НАМ

Подбор экономиста в Москве под ключ от агентства «Точный Выбор»

Почему выбирают кадровое агентство «Точный Выбор»

Обратившись в кадровое агентство «Точный Выбор», компании получают ряд неоспоримых преимуществ:

1. Первые кандидаты уже на 3-й день после обращения. Благодаря налаженной базе данных и активным поисковым каналам специалисты агентства готовы предложить лучших кандидатов в максимально короткие сроки. Это особенно важно для быстрого закрытия вакансий без потери времени и возможностей.

2. Гарантия на кандидата от 2 месяцев. После успешного трудоустройства «Точный Выбор» предоставляет гарантию: если по каким-либо причинам кандидат не оправдает ожиданий в течение этого срока, агентство бесплатно ищет замену. Это обеспечивает уверенность и минимизирует риски для клиента.

3. Бесплатная замена кандидата по гарантии. Если выбранный кандидат не подходит по каким-либо причинам — настройке, квалификации, адаптация — кадровое агентство берем на себя все обязательства по поиску нового специалиста без дополнительных затрат со стороны заказчика.

4. Работаем в Москве и регионах России. География — не преграда. Наши услуги распространяются не только по Москве, но и на все регионы страны, что позволяет компаниям расширять свои возможности за счет привлечения талантов в разных регионах.

Грамотное управление финансовыми потоками, аналитика и стратегия — это основные инструменты успеха. В этом контексте экономист становится одним из ключевых кадров, без которых невозможно полноценно развивать компанию и достигать новых вершин. Однако найти профессионального специалиста, сочетающего в себе компетентность, опыт и соответствие корпоративной культуре, — задача не из легких.

Обязанности экономиста

Экономист — это специалист, отвечающий за анализ рыночной ситуации, подготовку отчетов, оптимизацию затрат и выработку стратегических решений. В обязанности входят:

• Анализ финансовых показателей компании и рынка;
• Разработка рекомендаций по снижению издержек и повышению прибыльности;
• Подготовка финансовых моделей и прогнозов;
• Ведение бюджетного планирования;
• Оценка инвестиционных проектов;
• Мониторинг изменений в налоговом законодательстве и экономической среде.

Современный экономист должен разбираться в бизнес-процессах, владеть аналитическими инструментами и иметь стратегическое мышление. Найти специалиста с такими компетенциями, способного не только выполнить поставленные задачи, но и стать партнером в развитии компании — сложная задача, которая требует профессионального подхода.

Как правильный подбор повлияет на эффективность бизнеса

Наличие в команде профессионального экономиста напрямую связано с показателями эффективности бизнеса. Правильно подобранный специалист поможет:

• Снизить издержки за счет оптимизации расходов;
• Повысить доходность благодаря грамотным финансовым стратегиям;
• Максимально использовать государственные программы и льготы;
• Предотвратить возможные финансовые риски и штрафы;
• Обеспечить прозрачность отчетности и улучшить инвестклимат внутри компании;
• Быстро реагировать на изменения рынка и экономические вызовы.

В условиях высокой конкуренции неэффективное финансовое управление может стоить компании много времени и денег, поэтому подобранный по всем профессиональным и культурным параметрам этот кандидат становится стратегическим ресурсом.

Подбор экономиста — ответственный и важный этап в развитии любого бизнеса. Правильный кандидат способен не только обеспечить стабильное финансовое здоровье компании, но и стать катализатором роста. Обратившись за помощью к профессионалам, например, в кадровое агентство «Точный Выбор», компании получают быстрые решения, гарантии и высочайшее качество подбора. Это инвестиции в эффективность и будущее вашего бизнеса.